一場春夢

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zoom RSS 継続雇用制度

<<   作成日時 : 2005/10/07 21:55   >>

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 来年4月1日から65歳までの定年の引上げ、継続雇用制度の導入等の義務化が施行されます。当社は就業規則に定年60歳と明記していますが、現実は社長の考えで、働ける意思がある人・または会社への貢献度がある人は就業規則に関係なく雇用しているのが現状です。

 よって、今回の制度導入に関しては表面上あまり問題はないのですが、職務柄色々と勉強している状態です。小さな会社は経理だから経理だけをしている訳にはいかんのです。

 さて、16時30分から営業会議です。終了後は実家へ帰省します。実家で好物の刺身がまっているはずです。

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